http://www.tensions-sociales.com/ Conseils et stratégies d'innovations technologique et sociale. Analyse de situations de salariés, d'entreprises et de pratiques sociales dans leur environnement économique. fr SPIP - www.spip.net http://www.tensions-sociales.com/repartir-de-l-art-de-la-musique-et,85.html http://www.tensions-sociales.com/repartir-de-l-art-de-la-musique-et,85.html 2010-09-01T11:57:00Z text/html fr tensions-sociales.com Pantaleo Elicio Art, musique, poésie Répartir de l'art, de la musique et de la poésie, pour apprendre à créer et à inventer Avec ce dossier, nous souhaitons nous interroger sur l'importance de ces trois disciplines : l'art, la musique et la poésie dans notre culture et dans l'économie contemporaine. En effet, un étrange discours circule parmi nos responsables économiques et politiques, qui considérèrent ces disciplines comme inutiles dans le bagage culturel des nos cadres, de nos ingénieurs, de nos techniciens… Et pourtant quand nous (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-Consultant-en-+.html" rel="tag">Pantaleo Elicio</a>, <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Art-musique-poesie,74-+.html" rel="tag">Art, musique, poésie</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton85-c7ca4.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Répartir de l'art, de la musique et de la poésie, pour apprendre à créer et à inventer</p></div> <div class='rss_texte'><p>Avec ce dossier, nous souhaitons nous interroger sur l'importance de ces trois disciplines : <a href='http://fr.wikipedia.org/wiki/Art' class='spip_out' rel='external'>l'art</a>, <a href='http://fr.wikipedia.org/wiki/Musique' class='spip_out' rel='external'>la musique</a> et la <a href='http://fr.wikipedia.org/wiki/Po%C3%A9sie' class='spip_out' rel='external'>poésie</a> dans notre culture et dans l'économie contemporaine. En effet, un étrange discours circule parmi nos responsables économiques et politiques, qui considérèrent ces disciplines comme inutiles dans le bagage culturel des nos cadres, de nos ingénieurs, de nos techniciens…</p> <p>Et pourtant quand nous analysons la structure de notre économie la plus avancée nous rencontrons l'art, la musique et la poésie comme sources de création et d'invention. Nous les rencontrons répandus à l'antérieur de cette économie basée sur la créativité, la communication et la coopération des ressources intellectuelles. Nous les retrouvons dans le dessin, la mode, la structure des langages de la communication, de la musique, de la créativité technologique. Pourquoi alors cette hostilité vers la diffusion de ces disciplines ?</p> <p>Il s'agira peut-être de parler de cette philosophie qui engendra ces disciplines, et au-delà de fournir à chacun une stimulation intellectuelle pour accroitre la sensibilité de chacun, pour réveiller l'esprit à l'habile technique qu'il porte en soi, enfin pour développer la puissance nécessaire à la création tout en restant autonome.</p> <p>Pour approfondir cette réflexion, nous avons demandé à :</p> <p><strong>Cécile Tarriere (artiste et peintre)</strong>, <strong>à Jean-Noël Bertrand (flutiste, saxophoniste professeur de musique)</strong><strong>, et à Iris Chionne (professeure enseignante en classes préparatoires ) </strong><strong>- qui travaillent ou vivent pour l'art, la musique et la poésie - de nous aider a comprendre la force de ces arts. </strong></p> <ul class="spip"><li> Coordination du “dossier art, musique et poésie” et animation des interview par <a href='http://seminaire.samizdat.net/Bibliographie-de-Monsieur-Pantaleo.html' class='spip_out' rel='external'>Pantaleo Elicio</a> , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale.</li></ul> <p>Contact : <a href='http://www.tensions-sociales.com/contact.php' class='spip_out'>Mr P. Elicio</a></p> <p>Écoutez les interviews :</p></div> http://www.tensions-sociales.com/web-2-0-et-web-semantique-les,86.html http://www.tensions-sociales.com/web-2-0-et-web-semantique-les,86.html 2010-08-30T14:30:00Z text/html fr tensions-sociales.com Pantaleo Elicio Web 2.0 , Web sémantique Communautés virtuelles et les nouvelles dynamiques économiques du web Pour approfondir cette réflexion, nous avons demandé à Pantaleo Elicio , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale, de nous aider a comprendre la force de cette nouvelle dynamique économique du web. Le Web 2.0 désigne les technologies et les usages du World Wide Web qui ont suivi la forme initiale du web , en particulier les interfaces permettant aux internautes d'interagir simplement à la fois avec le (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-Consultant-en-+.html" rel="tag">Pantaleo Elicio</a>, <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Web-2-+.html" rel="tag">Web 2.0 , Web sémantique</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton86-66133.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Communautés virtuelles et les nouvelles dynamiques économiques du web</p></div> <div class='rss_texte'><p><strong>Pour approfondir cette réflexion, nous avons demandé à <a href='http://seminaire.samizdat.net/Bibliographie-de-Monsieur-Pantaleo.html' class='spip_out' rel='external'>Pantaleo Elicio</a> , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale, de nous aider a comprendre la force de cette nouvelle dynamique économique du web. </strong></p> <p>Le Web 2.0 désigne les technologies et les usages du World Wide Web qui ont suivi la forme initiale du web , en particulier les interfaces permettant aux internautes d'interagir simplement à la fois avec le contenu des pages mais aussi entre eux, créant ainsi le Web social . Lire la suite : <a href='http://fr.wikipedia.org/wiki/Web_2.0' class='spip_out' rel='external'>Web 2.0</a></p> <p>Le Web sémantique désigne un ensemble de technologies visant à rendre le contenu des ressources du World Wide Web accessible et utilisable par les programmes et agents logiciels, grâce à un système de métadonnées formelles, utilisant notamment la famille de langages développés par le W3C . Lire la suite : <a href='http://fr.wikipedia.org/wiki/Web_s%C3%A9mantique' class='spip_out' rel='external'>Web sémantique</a></p> <p>Contact : <a href='http://www.tensions-sociales.com/contact.php' class='spip_out'>Mr P. Elicio</a></p> <ul class="spip"><li> Pour approfondir, voici une Thèse de doctorat d' Alexandre Passant :<a href='http://apassant.net/taxonomy/term/32/0' class='spip_out' rel='external'>« Technologies du Web Sémantique pour l'Entreprise 2.0 »</a></li></ul> <ul class="spip"><li> Sites : <a href='http://lacantine.org/' class='spip_out' rel='external'>La cantine</a>, <a href='http://www.capdigital.com/' class='spip_out' rel='external'>Cap digital</a>, <a href='http://www.social-computing.com/' class='spip_out' rel='external'>Social-computing</a></li></ul> <ul class="spip"><li> Vidéo : <a href='http://www.tensions-sociales.com/Videos-un-regard-autour-de-nous.html' class='spip_out'>Web 2.0 l'architecture collective...</a></li></ul> <ul class="spip"><li> Lecture critique : <a href='http://multitudes.samizdat.net/Tout-contre-le-capitalisme' class='spip_out' rel='external'>Tout contre le capitalisme sémantique... Jouez-vous de Google avec un Dadamètre</a></li></ul></div> http://www.tensions-sociales.com/entreprendre-autrement-la,57.html http://www.tensions-sociales.com/entreprendre-autrement-la,57.html 2010-07-29T13:00:00Z text/html fr tensions-sociales.com Entreprendre autrement Pantaleo Elicio Quelle est la définition et quelles sont les significations économiques d'entreprendre autrement ? L'interview avec Pantaleo Elicio , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale . Contact : Mr P. Elicio Voici l'articulation de l'interview : Pour vous le processus (entreprendre autrement) est un phénomène positif ou négatif pour les salariés ou pour les ex salariés ? Comment le post salariat s'articule dans l'espace économique et humain de la métropole ? Quelle est la (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-entreprendre-+.html" rel="tag">Entreprendre autrement</a>, <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-Consultant-en-+.html" rel="tag">Pantaleo Elicio</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton57-abe58.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Quelle est la définition et quelles sont les significations économiques d'entreprendre autrement ?</p></div> <div class='rss_texte'><p><strong>L'interview avec <a href='http://seminaire.samizdat.net/Bibliographie-de-Monsieur-Pantaleo.html' class='spip_out' rel='external'>Pantaleo Elicio</a> , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale .</strong></p> <p>Contact : <a href='http://www.tensions-sociales.com/contact.php' class='spip_out'>Mr P. Elicio</a></p> <p>Voici l'articulation de l'interview :</p> <ul class="spip"><li> Pour vous le processus (entreprendre autrement) est un phénomène positif ou négatif pour les salariés ou pour les ex salariés ? </li></ul> <ul class="spip"><li> Comment le post salariat s'articule dans l'espace économique et humain de la métropole ? </li></ul> <ul class="spip"><li> Quelle est la nature qualitative de ce nouveau travail ?</li></ul> <ul class="spip"><li> Quelle est la structure de ces nouvelles entreprises ? </li></ul> <ul class="spip"><li> Est ‘il possible de se valoriser dans ce processus économique ? </li></ul> <ul class="spip"><li> Entreprendre autrement ok mais avec qui et de quelle manière ? </li></ul> <p><strong>Ecoutez l'interview :</strong></p></div> http://www.tensions-sociales.com/travail-et-souffrance-une,87.html http://www.tensions-sociales.com/travail-et-souffrance-une,87.html 2010-07-09T16:06:00Z text/html fr tensions-sociales.com Pantaleo Elicio Souffrance au travail Souffrance, suicide, difficulté dans le travail, crise économique, vie et relations humaines Pour approfondir cette réflexion, nous avons demandé à Pantaleo Elicio , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale, de nous aider a comprendre ces dynamiques . Contact : Mr P. Elicio Travail et Souffrance une dynamique contre la vie Pour approfondir : Voir la première partie de l'émission de France 3, voici le résumé : La mise à mort du travail Dans un monde où l'économie n'est (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-Consultant-en-+.html" rel="tag">Pantaleo Elicio</a>, <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Souffrance-+.html" rel="tag">Souffrance au travail</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton87-66206.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Souffrance, suicide, difficulté dans le travail, crise économique, vie et relations humaines</p></div> <div class='rss_texte'><p><strong>Pour approfondir cette réflexion, nous avons demandé à <a href='http://seminaire.samizdat.net/Bibliographie-de-Monsieur-Pantaleo.html' class='spip_out' rel='external'>Pantaleo Elicio</a> , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale, de nous aider a comprendre ces dynamiques . </strong></p> <p>Contact : <a href='http://www.tensions-sociales.com/contact.php' class='spip_out'>Mr P. Elicio</a></p> <p><strong>Travail et Souffrance une dynamique contre la vie </strong></p> <p>Pour approfondir :</p> <ul class="spip"><li> Voir la première partie de l'émission de France 3, voici le résumé :</li></ul> <p>La mise à mort du travail</p> <p><i>Dans un monde où l'économie n'est plus au service de l'homme mais l'homme au service de l'économie, les objectifs de productivité et les méthodes de management poussent les salariés jusqu'au bout de leurs limites. Jamais maladies, accidents du travail, souffrances physiques et psychologiques n'ont atteint un tel niveau. Les histoires d'hommes et de femmes que nous rencontrons chez les psychologues ou les médecins du travail, à l'Inspection du Travail ou au conseil de prud'hommes nous révèlent combien il est urgent de repenser l'organisation du travail.</i><a href='http://programmes.france3.fr/mise-a-mort-du-travail' class='spip_out' rel='external'>France 3.</a></p> <p>Lire le rapport d'étude :</p> <ul class="spip"><li> France Télécom, <a href='http://www.lefigaro.fr/assets/pdf/ft-resultats.pdf' class='spip_out' rel='external'>Etat des lieux sur le stress et les conditions de travail</a>.</li></ul> <ul class="spip"><li> A écouter aussi cette interview-analyse sur ce Film : <a href='http://www.tensions-sociales.com/Film-La-Question-humaine.html' class='spip_out'>La Question humaine</a> : <i>Une longue description, froide, prenante et efficace de la machine à contrôler, motiver…et dégraisser d'une grande entreprise contemporaine.</i></li></ul> <p>Écoutez l'interview :</p></div> http://www.tensions-sociales.com/knowledge-management,73.html http://www.tensions-sociales.com/knowledge-management,73.html 2010-06-17T20:27:00Z text/html fr tensions-sociales.com Knowledge Management Gestion des connaissances La gestion des connaissances (en anglais Knowledge Management) ou ingénierie des connaissances - est l'ensemble des méthodes et des techniques permettant de percevoir, d'identifier, d'analyser, d'organiser, de mémoriser, et de partager des connaissances entre les membres des organisations, en particulier les savoirs créés par l'entreprise elle-même (ex : marketing, recherche et développement, production ) ou acquis de l'extérieur (ex : intelligence économique). Les acteurs (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Knowledge-Management-developper-+.html" rel="tag">Knowledge Management</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton73-0208b.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Gestion des connaissances</p></div> <div class='rss_texte'><p><a href='http://fr.wikipedia.org/wiki/Gestion_des_connaissances' class='spip_out' rel='external'>La gestion des connaissances</a> (en anglais Knowledge Management) ou ingénierie des connaissances - est l'ensemble des méthodes et des techniques permettant de percevoir, d'identifier, d'analyser, d'organiser, de mémoriser, et de partager des connaissances entre les membres des organisations, en particulier les savoirs créés par l'entreprise elle-même (ex : marketing, recherche et développement, production ) ou acquis de l'extérieur (ex : intelligence économique).</p> <p>Les acteurs de l'organisation ne doivent pas se limiter à la consommation d'informations brutes. Ils doivent veiller aux usages des informations, ce qui signifie interprétation, structuration, capitalisation, et partage des connaissances......</p> <ul class="spip"><li> Nous avons demandé à M<sup class="typo_exposants">me</sup> MICHAUT-QUERRIEN Estelle coordinatrice du « Knowledge Management » d'un grand groupe industriel de nous aider à approfondir ce thème. Voici l' interview :</li></ul></div> http://www.tensions-sociales.com/quels-sont-les-points-a-maitriser,59.html http://www.tensions-sociales.com/quels-sont-les-points-a-maitriser,59.html 2010-06-05T11:42:00Z text/html fr tensions-sociales.com Stratégie salariale Pantaleo Elicio Quels sont les points à maîtriser pour définir un salaire, le calculer et développer une stratégie de négociation pendant sa carrière … ? La question : pouvez-vous nous aider à comprendre et à articuler ces thèmes du “salaire ” ? L'interview avec Pantaleo Elicio , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale Contact : Mr P. Elicio Voici l'articulation de l'interview : La structure du marché de l'emploi et les nouvelles formes de travail La trajectoire du salarié et du salaire : (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-salaire-calculer-+.html" rel="tag">Stratégie salariale </a>, <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Pantaleo-Elicio-Consultant-en-+.html" rel="tag">Pantaleo Elicio</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton59-7dc03.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Quels sont les points à maîtriser pour définir un salaire, le calculer et développer une stratégie de négociation pendant sa carrière … ?</p></div> <div class='rss_texte'><p>La question : pouvez-vous nous aider à comprendre et à articuler ces thèmes du “salaire ” ?</p> <p><strong>L'interview avec <a href='http://seminaire.samizdat.net/Bibliographie-de-Monsieur-Pantaleo.html' class='spip_out' rel='external'>Pantaleo Elicio</a> , Consultant et Chercheur en innovation technologique et sociale </strong></p> <p>Contact : <a href='http://www.tensions-sociales.com/contact.php' class='spip_out'>Mr P. Elicio</a></p> <p>Voici l'articulation de l'interview :</p> <ul class="spip"><li> La structure du marché de l'emploi et les nouvelles formes de travail </li></ul> <ul class="spip"><li> La trajectoire du salarié et du salaire : les ages, les actualisations de connaissances, le niveau de la responsabilité, la fin de carrière salariale imposée ou choisie </li></ul> <ul class="spip"><li> Le vrai calcul du salaire : temps = salaire </li></ul> <ul class="spip"><li> Le régime légal des heures supplémentaires : majoration de 10 %, 25 %, 50 % </li></ul> <ul class="spip"><li> Le salaire sur % sur le CA et la marge…</li></ul> <ul class="spip"><li> Le salaire + avantage en nature ….</li></ul> <ul class="spip"><li> Le salaire en rapport au développement de la clientèle…..</li></ul> <ul class="spip"><li> Calculer son investissement professionnel dans l'entreprise et son retour sur son investissement….</li></ul> <p>( Attention, la législation évoluée en continue donc.... )</p> <p><strong>Écoutez l'interview :</strong></p></div> http://www.tensions-sociales.com/La-Validation-des-Acquis-de-l.html http://www.tensions-sociales.com/La-Validation-des-Acquis-de-l.html 2010-06-04T08:20:00Z text/html fr tensions-sociales.com Aline LEBERT, VAE, validation des acquis de l'expérience La Validation des Acquis de l'Expérience La Validation des Acquis de l'Expérience constitue une voie d'obtention des diplômes par reconnaissance de l'expérience professionnelle au même titre que la voie scolaire, l'apprentissage ou la formation continue des adultes. Vous avez au moins trois ans d'expérience professionnelle ou bénévole. La validation des acquis de l'expérience vous permet d'obtenir tout ou partie d'un diplôme ou titre à finalité professionnelle ou d'un certificat de qualification. Elle (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Aline-LEBERT-VAE-validation-des-+.html" rel="tag">Aline LEBERT, VAE, validation des acquis de l'expérience</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton39-dab20.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>La Validation des Acquis de l'Expérience</p></div> <div class='rss_texte'><p>La Validation des Acquis de l'Expérience constitue une voie d'obtention des diplômes par reconnaissance de l'expérience professionnelle au même titre que la voie scolaire, l'apprentissage ou la formation continue des adultes.</p> <p>Vous avez au moins trois ans d'expérience professionnelle ou bénévole. La validation des acquis de l'expérience vous permet d'obtenir tout ou partie d'un diplôme ou titre à finalité professionnelle ou d'un certificat de qualification. Elle vous permet aussi d'accéder à un cursus de formation, sans justifier du niveau d'études ou des diplômes ou titres normalement requis.</p> <p><strong> L'interview avec Aline LEBERT responsable du service VAE (validation des acquis de l'expérience) de l'Université de Paris 8 Saint-Denis .</strong></p> <p>Les questions : pouvez-vous nous aider à comprendre la loi sur la VAE et ses dispositifs pour la validation des acquis de l'expérience ?</p> <p>Voici l'articulation de l'interview :</p> <ul class="spip"><li> La loi </li></ul> <ul class="spip"><li> A qui s'adresse la VAE ?</li></ul> <ul class="spip"><li> Quelle expérience pour quel diplôme ?</li></ul> <ul class="spip"><li> Le financement </li></ul> <ul class="spip"><li> La procédure et les parcours</li></ul> <p><strong>Ecoutez l'interview :</strong></p> <p>Pour plus d'infos visitez le site : Validexper dans notre rubrique Bibliothèque : Les informations pratiques</p></div> http://www.tensions-sociales.com/Le-metier-de-l-ingenieur.html http://www.tensions-sociales.com/Le-metier-de-l-ingenieur.html 2010-06-03T13:26:00Z text/html fr tensions-sociales.com Ingénieur Travailler dans une société de services informatiques Interview avec Laurent Ribulot, jeune ingénieur en informatique qui nous explique sa trajectoire professionnelle dans une SSII société de services informatiques . Voici l'articulation de l'interview : La dynamique du recrutement dans une SSII La trajectoire professionnelle de l'ingénieur en informatique Le fonctionnement de la SSII Le travail chez les clients L'autonomie du travail en régie Le fonctionnement des équipes en régie : (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Ingenieur-en-informatique-+.html" rel="tag">Ingénieur </a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton81-40727.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Travailler dans une société de services informatiques</p></div> <div class='rss_texte'><p>Interview avec Laurent Ribulot, jeune ingénieur en informatique qui nous explique sa trajectoire professionnelle dans une SSII société de services informatiques .</p> <p><strong>Voici l'articulation de l'interview :</strong></p> <ul class="spip"><li> La dynamique du recrutement dans une SSII</li></ul> <ul class="spip"><li> La trajectoire professionnelle de l'ingénieur en informatique </li></ul> <ul class="spip"><li> Le fonctionnement de la SSII </li></ul> <ul class="spip"><li> Le travail chez les clients </li></ul> <ul class="spip"><li> L'autonomie du travail en régie </li></ul> <ul class="spip"><li> Le fonctionnement des équipes en régie : autonomie et coopération </li></ul> <ul class="spip"><li> Le turnover dans les SSII </li></ul> <ul class="spip"><li> Les conditions de travail : flexibilité, mobilité, adaptabilité...</li></ul> <p>Ecoutez l'interview :</p></div> http://www.tensions-sociales.com/plan-de-sauvegarde-de-l-emploi,79.html http://www.tensions-sociales.com/plan-de-sauvegarde-de-l-emploi,79.html 2010-05-25T16:23:00Z text/html fr tensions-sociales.com PSE, Plan de sauvegarde de l'emploi, Plan social Structure et application du Plan de sauvegarde de l'emploi Interview avec : Maître Yves SEBE, Avocat au Barreau de Paris Voici la structure de l'interview : Définition juridique du PSE (plan de sauvegarde de l'emploi) ou (Plan social). Les démarches obligatoires de l'entreprise pour sa mise en place. Dysfonctionnement et détournement : des entreprises détournent l'application du PSE par la mise en place de licenciements dits à grappe c'est-à-dire réduire le nombre de licenciements par (...) - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-PSE-Plan-de-sauvegarde-de-l-emploi-+.html" rel="tag">PSE, Plan de sauvegarde de l'emploi, Plan social</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton79-37f5a.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Structure et application du Plan de sauvegarde de l'emploi</p></div> <div class='rss_texte'><p><strong>Interview avec : Maître Yves SEBE, Avocat au Barreau de Paris</strong></p> <p>Voici la structure de l'interview :</p> <ul class="spip"><li> Définition juridique du PSE (plan de sauvegarde de l'emploi) ou (Plan social). </li></ul> <ul class="spip"><li> Les démarches obligatoires de l'entreprise pour sa mise en place. </li></ul> <ul class="spip"><li> Dysfonctionnement et détournement : des entreprises détournent l'application du PSE par la mise en place de licenciements dits à grappe c'est-à-dire réduire le nombre de licenciements par mois pour éviter les obligations légales du PSE. </li></ul> <p>Quelles sont les sanctions et quelles sont les problématiques juridiques et d'image que ces pratiques peuvent engendrer sur les dirigeants et sur l'entreprise ?</p> <ul class="spip"><li> Comment les salariés peuvent vérifier que le PSE est effectivement légal en rapport à la situation économique de leur entreprise ? </li></ul> <ul class="spip"><li> Quels sont les critères dans le choix des salariés licenciés dans l'application du PSE ? </li></ul> <p>Contact : <a href='http://www.tensions-sociales.com/contact.php' class='spip_out'>Maître Yves SEBE</a></p></div> http://www.tensions-sociales.com/mettre-fin-au-salariat,69.html http://www.tensions-sociales.com/mettre-fin-au-salariat,69.html 2010-05-24T20:31:00Z text/html fr tensions-sociales.com Sortir du salariat Voici une intéressante expérience pour comprendre les passages indispensables pour sortir du salariat et s'inventer une autre activité professionnelle et personnelle. Mettre fin au salariat et s'inventer une nouvelle activité professionnelle Interview avec Sandra, femme de 38 ans habitant à Paris. Écoutez l'interview - <a href="http://www.tensions-sociales.com/-top-analyses,16-.html" rel="directory">Top Analyses </a> / <a href="http://www.tensions-sociales.com/+-Inventer-une-activite-+.html" rel="tag">Sortir du salariat</a> <img class='spip_logos' alt="" align="right" src="http://www.tensions-sociales.com/local/cache-vignettes/L100xH115/arton69-d028f.gif" width='100' height='115' style='height:115px;width:100px;' /> <div class='rss_chapo'><p>Voici une intéressante expérience pour comprendre les passages indispensables pour sortir du salariat et s'inventer une autre activité professionnelle et personnelle.</p></div> <div class='rss_texte'><p><strong>Mettre fin au salariat et s'inventer une nouvelle activité professionnelle</strong></p> <p>Interview avec Sandra, femme de 38 ans habitant à Paris.</p> <p><strong>Écoutez l'interview</strong></p></div>